[𝐎𝐌𝐈 𝐄𝐃𝐔 𝐱 𝐖𝐎𝐑𝐊𝐒𝐇𝐎𝐏] "System Thinking: Từ xu hướng đến tiêu chuẩn trong quản lý sản xuất”
15/04/2025 /
Cuộc sống tại Omi
Hành Trình Kiến Tạo Tri Thức Cùng OmiGroup
Kick-off chương trình “Nâng cao năng lực cá nhân” tại TTSX số 2
Tại OmiGroup, con người luôn được xem là trung tâm của mọi sự phát triển. Không chỉ chú trọng hiệu quả công việc, OmiGroup còn không ngừng đầu tư vào hành trình nâng tầm năng lực của mỗi cá nhân.
Ngày 11/04/2025 vừa qua, chương trình “Nâng cao năng lực cá nhân” chính thức được khởi động tại Trung tâm Sản xuất số 2 (TTSX2). Đây là một dấu mốc quan trọng, mở ra hành trình học tập và chuyển mình của toàn thể cán bộ nhân viên đang làm việc tại trung tâm.
Tri thức – nền tảng cho sự phát triển bền vững
Buổi kick-off có sự tham dự của anh Phạm Đức Khoa – Giám đốc TTSX số 2, các đầu mối đào tạo cùng đông đảo học viên tham gia chương trình. Trong phần chia sẻ mở đầu, anh Phạm Đức Khoa nhấn mạnh vai trò then chốt của việc học tập trong thời đại liên tục thay đổi:
“Tri thức không chỉ là chìa khóa để mỗi cá nhân vững vàng trước thách thức, mà còn là động lực để tổ chức phát triển bền vững, dẫn dắt sự đổi mới.”
Thông điệp truyền cảm hứng từ lãnh đạo trung tâm đã mở ra không khí học tập tích cực, tiếp thêm năng lượng cho các học viên bắt đầu hành trình trau dồi năng lực.
Lộ trình học tập rõ ràng, sát với thực tiễn công việc
Chương trình “Nâng cao năng lực cá nhân” được thiết kế với định hướng ứng dụng cao, tập trung vào những kỹ năng và kiến thức thực tiễn gắn liền với hoạt động sản xuất, công nghệ và quản lý. Giai đoạn đầu triển khai tại TTSX số 2, với các môn học gồm: UT, PM, BA, ISMS, Python.
Trong buổi kick-off, các học viên được giới thiệu chi tiết về mục tiêu chương trình, nội dung đào tạo, phương pháp học và lộ trình triển khai. Các thắc mắc liên quan cũng được giải đáp cụ thể, giúp mỗi người hiểu rõ vai trò của bản thân và chuẩn bị tốt nhất cho quá trình học tập sắp tới.
OmiGroup – nơi văn hoá học tập được nuôi dưỡng bền bỉ
Không chỉ xem việc học là nhiệm vụ, OmiGroup nuôi dưỡng một văn hoá học tập lâu dài, nơi mỗi cá nhân được khuyến khích chủ động tiếp thu kiến thức, làm mới tư duy và nâng cao bản lĩnh nghề nghiệp.
Tri thức không đơn thuần là yếu tố để đáp ứng công việc hiện tại, mà còn là hành trang để từng Omizen sẵn sàng thích ứng, sáng tạo và đóng góp tích cực hơn vào sự đổi mới của tổ chức.
🌱 Tri thức là nền móng – bản lĩnh là động lực.
Và hành trình ấy đang được viết nên bởi chính những con người tại OmiGroup – những người học suốt đời, không ngừng phát triển chính mình vì một tương lai bền vững hơn.
