Mô tả công việc
Là một Công ty hoạt động trong lĩnh vực Y tế số, chúng tôi coi nhân sự là trung tâm của mọi hành động. Ominext đang nỗ lực xây dựng một môi trường sống hạnh phúc, chú trọng tới phát triển chuyên môn và chăm sóc sức khỏe cho từng Cán bộ nhân viên, người thân của họ! Gia nhập Ominext ngay hôm nay để tận hưởng các ưu đãi đặc quyền dành riêng cho người Omi.
Với vai trò là Kỹ sư Kiểm thử phần mềm (Product, Manual Tester), ứng viên sẽ thực hiện các công việc:
1. Phân tích yêu cầu & Thiết kế kiểm thử (Trọng tâm):
- Tiếp nhận, đọc hiểu và phân tích sâu các tài liệu yêu cầu hệ thống (BRD, SRS, User Stories, Wireframes/Figma).
- Chủ động phản biện, phát hiện các điểm mâu thuẫn, thiếu sót hoặc tiềm ẩn rủi ro trong logic nghiệp vụ ngay từ giai đoạn đầu (Static Testing).
- Xây dựng Test Plan, Test Strategy, Test Cases, Test Data chi tiết cho các tính năng trên hệ thống.
2. Kiểm thử hệ thống & Hỗ trợ kỹ thuật cơ bản:
- Thực hiện kiểm thử tính năng (Functional Testing), kiểm thử tích hợp (Integration Testing), Regression Testing, UAT.
- API Testing (Cơ bản): Sử dụng Postman để kiểm tra các API cơ bản (GET, POST, PUT, DELETE), xác minh Response status code, Request/Response body và truyền Header/Token cơ bản.
- Database (Cơ bản): Sử dụng các câu lệnh SQL cơ bản để đối soát, xác minh dữ liệu được lưu chính xác vào CSDL sau khi thực hiện thao tác trên giao diện (UI).
3. Báo cáo & Quản lý chất lượng:
- Khởi tạo, theo dõi và quản lý vòng đời của Bug trên các công cụ quản lý dự án (Jira, Redmine, Trello).
- Làm việc chặt chẽ với Developers, BA, PM để làm rõ yêu cầu, tái hiện lỗi và đảm bảo Bug được khắc phục đúng tiến độ.
- Báo cáo tiến độ kiểm thử và đánh giá chất lượng sản phẩm cho QC Lead/PM.
4. Đồng hành cùng sản phẩm nội bộ
- Chủ động đề xuất cải tiến quy trình kiểm thử, tối ưu bộ test case theo từng release (không chỉ test theo yêu cầu từng đợt mà xây dựng tư duy sở hữu chất lượng lâu dài cho sản phẩm).
- Tuân thủ quy định bảo mật, an toàn dữ liệu khi thao tác trên dữ liệu nhân sự/tài chính thật hoặc dữ liệu mô phỏng gần thật (NDA).
Yêu cầu công việc
Kinh nghiệm:
- Tối thiểu 2 - 4 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Manual QC/Tester trên các nền tảng Web Application hoặc Mobile App, Product nội bộ.
- Ưu tiên hàng đầu: Đã từng tham gia test các sản phẩm nội bộ, hệ thống ERP, HRM, Billing, Kế toán, Quản lý kho/chuỗi cung ứng hoặc các hệ thống có logic tính toán tài chính - chi phí phức tạp.
Tư duy & Phân tích (Bắt buộc):
- Kỹ năng phân tích logic nghiệp vụ cứng: Có khả năng đặt câu hỏi phản biện, hiểu rõ luồng nghiệp vụ end-to-end và bao quát các kịch bản ngoại lệ (Edge cases) phức tạp.
- Thành thạo các kỹ thuật thiết kế Test case: Boundary Value Analysis, Equivalence Partitioning, Decision Table, State Transition, Use Case Testing.
Kỹ năng Kỹ thuật (Mức độ Cơ bản):
- API Testing: Biết sử dụng Postman ở mức độ cơ bản (gửi request, kiểm tra status code, xem payload JSON).
- Database: Nắm vững SQL cơ bản (SELECT, INSERT, UPDATE, WHERE, ORDER BY, GROUP BY) để truy vấn và kiểm tra dữ liệu đơn giản trên CSDL (MySQL, SQL Server, PostgreSQL...).
Lý do đồng hành cùng OmiGroup
Môi trường làm việc lý tưởng, được tôn trọng:
- Được làm việc trong một môi trường đạt được tiêu chuẩn cao về sự hài lòng của nhân viên.
- Thời gian làm việc thoải mái: Thứ 2 – Thứ 6, flexible check in (Linh hoạt 8h/ngày, check in tiêu chuẩn 8h-8h45).
- Chính sách làm việc remote linh hoạt 2 ngày/tháng. Áp dụng ngay từ thời gian thử việc.
- Chính sách đăng ký OT linh hoạt: OT remote và OT offline.
- Chính sách Your times: nghỉ có hưởng lương lên tới 12 ngày trong năm và các ngày nghỉ lễ theo luật Lao động.
- Văn phòng làm việc với không gian mở, khu pantry miễn phí đồ uống.)
- No Dresscode: trang phục đi làm lịch sự, thoải mái, tôn trọng cá nhân.
Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:
- Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng với hệ thống career path (phát triển theo hướng chuyên gia hoặc hướng quản lý) đã được nghiên cứu, thử nghiệm trong nhiều năm.
- Tham gia khóa học tiếng Nhật, tiếng Anh miễn phí.
- Cơ hội tham gia nhiều dự án đa dạng, team size từ 10MM - 150MM.
- Quy trình phát triển phần mềm chặt chẽ, theo các mô hình: Agile, Scrum, Waterfall.
- Cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý như: QC Leader, QC Manager,...
Quan tâm đặc biệt tới nhân viên:
- Mức lương: Hấp dẫn, cạnh tranh với thị trường.
- Thưởng hiệu quả sản xuất kinh doanh 2 lần/năm. Thưởng nóng, thưởng lễ tết, lương tháng 13.
- Xét tăng lương/thăng chức hàng năm.
- Hỗ trợ 100% chi phí thi chứng chỉ CNTT theo chính sách công ty.
- Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ có hưởng lương 1h/ngày nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 12 tháng.
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cao cấp miễn phí dành riêng cho Omizens.
- Tủ thuốc miễn phí chăm sóc sức khỏe cá nhân tại Văn phòng làm việc.
- Khám sức khỏe thường niên tại phòng khám, bệnh viện hàng đầu Việt Nam cùng các chế độ BHXH theo quy định của nhà nước.
- Được tham gia các CLB để nâng cao sức khỏe, tinh thần: CLB bóng đá, CLB cầu lông, CLB bóng bàn,...
- Du lịch thường niên, hoạt động team building hàng năm.
Địa điểm làm việc: Tầng 13, tòa nhà 789, số 147 đường Hoàng Quốc Việt, Cầu Giấy, Hà Nội.
