Là một Công ty hoạt động trong lĩnh vực Y tế số, chúng tôi coi nhân sự là trung tâm của mọi hành động. Ominext đang nỗ lực xây dựng một môi trường sống hạnh phúc, chú trọng tới phát triển chuyên môn và chăm sóc sức khỏe cho từng Cán bộ nhân viên, người thân của họ! Gia nhập Ominext ngay hôm nay để tận hưởng các ưu đãi đặc quyền dành riêng cho người Omi.
Với vai trò là AI Engineer, ứng viên sẽ thực hiện các công việc:
- Phân tích yêu cầu nghiệp vụ và dữ liệu
- Hiểu mục tiêu: phân loại hình ảnh sản phẩm theo danh mục và suy đoán tên sản phẩm.
Làm việc với PM/BrSE để xác định danh mục sản phẩm, quy tắc phân loại.
Đánh giá dữ liệu: kiểm tra tập ảnh, chất lượng, số lượng, nhãn (label).
Xử lý dữ liệu (Data Preparation).
Thu thập ảnh mẫu từ hệ thống hoặc khách hàng.
- Tiền xử lý: chuẩn hóa kích thước, loại bỏ nhiễu, cân bằng dữ liệu theo danh mục.
Tạo tập huấn luyện, tập kiểm thử.
Xây dựng & huấn luyện mô hình AI.
- Lựa chọn phương pháp: CNN, Transfer Learning (ResNet, EfficientNet, MobileNet...).
Tinh chỉnh mô hình để tối ưu độ chính xác phân loại.
Huấn luyện và đánh giá kết quả bằng các chỉ số (accuracy, precision, recall, F1-score).
- Triển khai & tích hợp (Deployment)
Đóng gói mô hình, triển khai trên môi trường cloud (ví dụ: AWS Sagemaker, EC2).
Thiết kế API nhận input là ảnh, trả output là kết quả phân loại.
Kết nối API với hệ thống web/app.
- Tạo prompt/logic hỗ trợ
AI engineer sẽ định nghĩa cách hệ thống AI (hoặc LLM + Vision) nhận input và trả output một cách chính xác.
- Test & cải tiến
Viết autotest cho AI (so sánh kết quả phân loại với nhãn chuẩn).
Cải tiến mô hình khi có dữ liệu mới hoặc sai sót.
- Hỗ trợ đội test & PM/BrSE trong việc đánh giá chất lượng hệ thống.
Lý do đồng hành cùng OmiGroup
Môi trường làm việc lý tưởng, được tôn trọng:
- Được làm việc trong một môi trường đạt tiêu chuẩn cao về sự hài lòng của nhân viên.
- Thời gian làm việc thoải mái: Thứ 2 – Thứ 6, flexible check in (Linh hoạt 8h/ngày, check in tiêu chuẩn 8h-8h45).
- Chính sách làm việc remote linh hoạt 2 ngày/tháng. Áp dụng ngay từ thời gian thử việc.
- Chính sách đăng ký OT linh hoạt: OT remote và OT offline.
- Chính sách Your times: nghỉ có hưởng lương lên tới 12 ngày trong năm và các ngày nghỉ lễ theo luật Lao động.
- Văn phòng với không gian làm việc mở, khu pantry miễn phí đồ uống.
- No Dresscode: trang phục đi làm lịch sự, thoải mái, tôn trọng cá nhân.
Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:
- Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng với hệ thống career path (phát triển theo hướng chuyên gia hoặc hướng quản lý) đã được nghiên cứu, thử nghiệm trong nhiều năm.
- Tham gia khóa học tiếng Nhật, tiếng Anh miễn phí.
- Cơ hội tham gia nhiều dự án đa dạng, team size từ 10MM - 150MM.
- Quy trình phát triển phần mềm chặt chẽ, theo các mô hình: Agile, Scrum, Waterfall.
- Cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý như: Technical Leader, Technical Manager, …
Quan tâm đặc biệt tới nhân viên:
- Mức lương: Hấp dẫn, cạnh tranh với thị trường.
- Thưởng hiệu quả sản xuất kinh doanh 1 năm/2 lần. Thưởng nóng, thưởng lễ tết, lương tháng 13.
- Hỗ trợ 100% chi phí thi chứng chỉ CNTT theo chính sách công ty.
- Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ có hưởng lương 1h/ngày nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 12 tháng.
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cao cấp miễn phí dành riêng cho Omizens.
- Tủ thuốc miễn phí chăm sóc sức khỏe cá nhân tại Văn phòng làm việc.
- Khám sức khỏe thường niên tại phòng khám, bệnh viện hàng đầu Việt Nam cùng các chế độ BHXH theo quy định của nhà nước.
- Được tham gia các CLB để nâng cao sức khỏe, tinh thần: CLB bóng đá, CLB cầu lông, CLB bóng bàn,...
- Du lịch thường niên, hoạt động team building hàng năm theo chính sách hiện hành của Công ty.
